顧問契約について

いま、このページをご覧になったあなたのお困りごとは何でしょうか?

 

労働保険、社会保険の手続きに採られる手間や時間を減らしたい

 

社内の手続きが、本当に正しく行われているのか不安

 

事務担当者が突然辞めることになり、今後の対応に困っている

 

会社と従業員の間にトラブルが発生してしまった

 

法律等がコロコロ変わり、情報を得るのが難しい

 

労務管理に関する問題や疑問はたくさんありますよね。

 

また、従業員の入退社、病気やケガへの健康保険給付など、労働保険や社会保険の手続きも煩雑ですね。

 

当事務所と顧問契約を結んでいただくことで、御社の労務管理についてトータルでサポートさせていただきますので、安心して本業に専念することができるはずです。

 

日々のちょっとした疑問や不安、どうしようか迷うことなど、いつでもお気軽にご相談いただけます。
法律上のお話はもちろん、社会保険労務士としての知識と知恵、そして経験を活かし、「御社にとって何が最適か」を考えて対応をいたします。

 

また、ほとんどの労働保険や社会保険の手続きは「電子申請」で行っておりますので、メール等で情報をやり取りするだけで完結できることができ、なるべくお手間をとらせません。
もちろん、御社がシステムを導入する必要もありません。

 

困ったことがございましたら、ぜひ一度ご相談ください。

 

お問い合わせはこちら

 

 

なお、顧問契約時の主な対応内容は下記のとおりです。

1.労働者の入退社等、雇用保険・社会保険の基本的手続き
 @資格取得届
 A被扶養者異動届
 B資格喪失届(離職票含む)
 C住所変更届、氏名変更届
 D健康保険証、年金手帳再交付申請
 など

 

2.健康保険給付手続き
 @傷病手当金請求
 A高額療養費請求
 B出産育児一時金、出産手当金請求
 C療養費請求
 など

 

3.労働保険料申告手続き(年1回)

 

4.社会保険 算定等手続き
 @算定基礎届(年1回)
 A昇給等の際の月額変更届
 B賞与支払届  

 

5.労働災害時の給付申請手続き(第三者行為災害は別途報酬)

 

6.助成金の提案、案内(実際の申請代行は別途報酬)

 

7.その他、人事・労務管理に関する相談・指導

 

一番さらっと書いてある7が一番濃く、大切かもしれませんね。

 

なお、「手続き業務は自社でやるから、相談だけのって欲しい」というご要望にも「相談顧問」としてお応えしておりますのでご用命ください。

 

当事務所の報酬については当サイト内「報酬について」をご覧ください。

 

お問い合わせはこちら

 

 〒251-0047
 神奈川県藤沢市辻堂1-4-16 ヴェルドミール湘南401
 【JR東海道線 辻堂駅 南口 徒歩3分】

0466-41-9975



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